第023章 為什么是樂隊(duì)？（求追讀）（第3頁(yè)）

每個(gè)干活動(dòng)策劃的，都是聰明絕頂?shù)摹?/p>

看著羅伯特的地中海，溫明只有一個(gè)要求：“明天的宴會(huì)，必須全力以赴?！?/p>

羅伯特點(diǎn)點(diǎn)頭，帶著蘇西為他招的策劃助理出去了。

緊接著蘇西引見的前廳主管都很優(yōu)秀，但是溫明在見了之后，始終都不肯點(diǎn)頭，到了最后，蘇西直接問道：“老板，她們的履歷都很棒，你到底覺得哪里不合適？”

老外有時(shí)候不會(huì)繞彎子，說(shuō)話會(huì)比較直。

“她們確實(shí)不錯(cuò)，但我在想，要不要給瑪娜一個(gè)機(jī)會(huì)?！?/p>

“瑪娜？”

蘇西大媽有些錯(cuò)愕，瑪娜不是她面試的，而是在她之前就被溫明招聘進(jìn)來(lái)的，所以她了解的并不太多。

溫明把昨天擦屁股顧客和911登門索要監(jiān)控和顧客名單的事，向蘇西講了一遍，然后又說(shuō)道：“瑪娜經(jīng)驗(yàn)很豐富，應(yīng)變能力也很強(qiáng)，我不知道她之前為什么只是一個(gè)普通的前臺(tái)，但是我感覺她具備成為主管的潛力。

如果不是入職時(shí)間短，我甚至想要直接提升她當(dāng)主管?！?/p>

蘇西大媽略略思索了一下，然后說(shuō)道：“那就考察一段時(shí)間吧，如果合適，就提升她，這樣也能讓酒店的員工們看到晉升的希望?！?/p>

溫明點(diǎn)點(diǎn)頭：“那個(gè)羅莎，也不錯(cuò)，回頭你跟她談?wù)?，也留下，一個(gè)主管肯定是不夠用的，然后盡快把前廳部經(jīng)理招到位?！?/p>

兩人一拍即合。

隨后蘇西大媽又向溫明匯報(bào)了今天的招聘結(jié)果。

“截止到目前為止，酒店員工一共達(dá)到了60人，其中前廳主管1人，前臺(tái)客服6人，門童4人，廚師、勤雜工、服務(wù)員各6名，保潔主管1人，保潔10人。

維修主管1人，維修工和采購(gòu)、健身教練、安全員各增加1人……”

溫明看著花名冊(cè)上的員工名單，心中不住感慨。

這才幾天功夫，自己手底下竟然已經(jīng)有60名員工了。

“這些人，60已經(jīng)到崗，明天可實(shí)現(xiàn)全員到崗。

現(xiàn)在的人員架構(gòu)，只能說(shuō)滿足酒店運(yùn)營(yíng)的基本需要，但是想要達(dá)到真正五星級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)，還差很多。

除了人員不夠，還有比如司機(jī)、私人管家、美容師、調(diào)酒師這些，最重要的主廚也沒招到?！?/p>

蘇西大媽最后做了總結(jié)，然后又說(shuō)道：“另外，我剛才去前臺(tái)問了一下，今天的入住達(dá)到了83間，而且還在增加，很有可能會(huì)突破100。

老板，客房部和餐飲部急缺人?！?/p>